Un argumento contundente que sostiene que la mayoría de las personas que a los 30 años siguen ganando el salario mínimo son responsables de su propio salario bajo: duro para quienes ganan poco, pero planteado como un llamado a aumentar el propio valor en el mercado.

• La afirmación: salvo casos de discapacidad o dificultades reales, quien a los 30 años sigue ganando el salario mínimo federal dejó de invertir en sus propias habilidades.
• Los trabajadores con discapacidad quedan explícitamente excluidos, y se reconoce el mérito de empresas como Walmart por contratarlos.
• La solución que propone es barata y depende de uno mismo: leer, tomar un curso, aprender un oficio o una habilidad mejor remunerada.
• La idea de fondo es que el salario sigue al valor de mercado, y ese valor es algo que uno mismo puede aumentar.

Perspectiva: Se espera que esta pelea entre la "responsabilidad personal y el piso salarial" siga encendiéndose a medida que continúan los debates sobre el salario mínimo.