一场围绕就业、薪资和住房的代际之争，实质上是一场关于中产阶级不断萎缩的争夺，而这对所有45岁以下的人来说都是坏消息。

• 千禧一代陷入困境：工资停滞、晋升机会稀少，多数人不敢辞掉现有的工作。
• 婴儿潮一代推迟退休并占据高层职位，因此如今入门级岗位落到了年近40的人手里，Z世代只能捡剩下的。
• 这笔账已经算不过来了——在上世纪80年代中期，支付住房、医疗、交通和食品开销需要40周的薪水，如今则需要65周。
• 住房把两代人劈成了两半：在2020年之前买房的千禧一代眼看房价上涨了约50%，而其他所有人只能继续租房。
• Z世代选择退出而非竞争——半数人表示不再追逐晋升，只有14%的人认为国会或大企业站在自己这一边。

前景展望：千禧一代和Z世代合计仅持有美国11%的财富，如果两代人都放弃拼搏，雇主和整体经济对于用什么来取而代之并没有明确的方案。